O peso da felicidade no trabalho
O peso da felicidade no trabalho Por Marcella CentofantiAtualizado em 18 out 2024, 18h42 – Publicado em 1 abr 2022, 07h26 A satisfação dos funcionários está se tornando tão relevante nas empresas que algumas já adotaram a função de chief happiness officer (CHO) Muitas empresas ainda têm a crença de que a felicidade é a […]
O Poder Transformador do Desenvolvimento Humano
O Poder Transformador do Desenvolvimento Humano: Uma Revolução Necessária nas Organizações Vivemos em tempos de transformação intensa, especialmente no universo das organizações. E é justamente o Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO) que carrega em suas mãos a chave para revolucionar esses ambientes e tornar as empresas mais humanas, acolhedoras e, consequentemente, mais prósperas. Embora algumas […]
85% das pessoas têm colegas de trabalho irritantes
85% das pessoas têm colegas de trabalho irritantes Entre os modelos remoto e presencial, certos comportamentos podem pegar nos nervos de profissionais e afetar relacionamentos e produtividade Bryan Robinson – 23/08/2024 – Atualizado há 2 meses Alguns profissionais remotos relaxam os padrões de etiqueta quando trabalham sozinhos. Mas, ao interagir virtualmente ou presencialmente com membros […]
A parceria entre DHO e Liderança: Desvendando o Caminho para o “Sim”
A parceria entre DHO e Liderança: Desvendando o Caminho para o “Sim” Veruska Galvão – 17 de outubro de 2024 No campo do Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), a habilidade de conquistar o apoio da liderança é um dos principais fatores que distingue profissionais de sucesso. Este artigo aborda a complexa dinâmica entre DHO e […]
Chefes demitem profissionais da Geração Z apenas alguns meses após contratá-los
Chefes demitem profissionais da Geração Z apenas alguns meses após contratá-los 11/10/2024 – Mariana Krunfli Empresas enfrentam dificuldades em receber a nova geração, que deve representar ¼ da força de trabalho até o próximo ano; veja o que precisa mudar Com a chegada da geração Z ao mercado de trabalho, muitas empresas e líderes têm […]
Gestão Humanizada: Um Caminho para o Sucesso Organizacional
Gestão Humanizada: Um Caminho para o Sucesso Organizacional 22 de julho de 2024 – Veruska Galvão Atualmente, a gestão de pessoas de forma humanizada tem se tornado um tema central nas discussões sobre liderança e desenvolvimento organizacional. No entanto, ainda existe um mito persistente de que ser “bonzinho” no ambiente de trabalho pode comprometer a […]
“Construindo Empregos de Qualidade por Meio do Engajamento”
“Construindo Empregos de Qualidade por Meio do Engajamento” Vivemos em um mundo de desigualdade crescente em riqueza e emoções — e a falta de um bom emprego é uma parte significativa dessa desigualdade. Infelizmente, de acordo com dados da Gallup, apenas 23% das pessoas estão prosperando no trabalho. Além disso, quatro em cada dez trabalhadores […]
Insalubridade Mental nas Empresas: A Urgente Necessidade de Mudança
Insalubridade Mental nas Empresas: A Urgente Necessidade de Mudança 11 de setembro de 2024 – Veruska Galvão Setembro é um mês dedicado à conscientização sobre saúde mental, e é essencial que discutamos a insalubridade mental nas empresas. Muitas vezes, o foco se restringe a riscos físicos no ambiente de trabalho, mas a recente atualização na […]
ESG 20 ANOS: É TEMPO DE ACRESCENTAR UM H
ESG 20 ANOS: É TEMPO DE ACRESCENTAR UM H ISTO É Dinheiro – 4 Jul 2024 – DANTE GALLIAN Há 20 anos, no Pacto Geral da ONU, no contexto da ação “Who Care Wins”, era apresentado ao mundo o termo ESG, que remete às práticas que deveriam ser adotadas pelas empresas para garantir que suas […]